凡人一途

三天后的一个晚上，赵哥给伟打电话，到某个餐馆见面，赵哥对伟很照顾，可能认可伟的为人吧！实在！赵哥请伟吃了饭，后来才知道是告别晚宴，赵哥本不想接办事处经理，因为经验告诉他这个办事处并不好做，也前进过程中的排雷兵，跟伟讲了很多工作和人生经验，并告诉伟一个很有意思的爱好，就是喜欢积攒当地的邮戳，买个明信片或贺年卡在当地邮局盖个戳，证明到此一游，这个事挺好，伟记下了。

随后新人也来了，竟然有一位跟伟一批来的女同事，年龄跟张诚差不多，也是山东人，同来的还有两个人，一共五个了。张诚对于这位女同事很是照顾，好点的区域分给了她，伟没什么想法，因为还没有碰处伟的利益，尽管伟有点看不下去，新来不只这一个人，其它人会怎么想这跟伟没什么关系，但当兵的那套带到办事处来就不是太好，拉帮结派可以，但不是一个新上任的经理在一帮人里该做的，只能说明一件事，这个经理无能。创业出期本应同甘苦、共患难，可没等同和共呢，先分化了，伟嘲笑张经理的作法，因为是同期，伟对张的照顾也很多，所以伟本能的认为张不会对伟怎么样，伟对于张的管理表面上应付了事，其实也没什么不对付的，天天就那点事，天天催业绩，又没有其它促销手段，本来就是没钱人，工程类的也谈不了，在伟看来真的没什么希望，伟也迷茫了。

突发事件来的真快，来了不到一周，老人走了四个，就剩下经理和伟还有张诚，经理忙然无措，给刘老大打电话报告，被问到是什么原因的时候，无从回答，前几天还好好的，突然就走了，哦，是发了工资走的，没有告别，集体谋划好的，也许是撑不住了，也许是另谋高就了。没办法阻止的事那就不用去阻止了，没意义的事做了也没用。刘老大答应调人过来。

赵哥走了，分公司总部还没派下人来就走了，整个办事处就剩下伟跟张诚了，一点佃办公室政治经验没有的伟，还是每天走访客户，以为会派个经理过来，没心的天天就知道下市场，这期间张诚跟伟借了好多钱，伟已经不记得多少了，几百是有了，说是开工资还钱，对于这个朋友伟还是很实在没有防备，年轻人社会经验少就要走一些弯路，被一些小人骗，成长的烦恼没办法的事！

很快分公司总部来了任命，传真过来的，任命张诚为新办事处经理，除了意外以外伟也没什么惊喜，他不知道的是这个任命是因为一个人的一句年轻了些而改变的，这以改变了伟的生活轨迹，所以伟认为，人是渺小的，别人的一个决定就会改变他的一生。很多人、包括传媒都通过各种形式还证明人只要努力就能改变自己的人生，其实努力只是改变人生的一个因素，但不是决定因素，决定因素是掌握你的人生的力量，它是决定性，你怎么改变它对你的认知是你要努力的。

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